Master Executive

I nostri docenti

Paola AnnarummiPaola Annarumi - Laureata in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni presso l'Università degli Studi di Roma La Sapienza, nel 2004. E' inoltre Iscritta all'Ordine degli Psicologi del Lazio dal 2006. Svolge attività di consulenza negli ambiti della formazione, gestione e sviluppo delle risorse umane in aziende sia pubbliche che private, a livello nazionale e internazionale. Insegna presso l'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale, Università LUSPIO, Università La Sapienza, Facoltà di Economia - Dipartimento MEMOTEF e Università Tor Vergata. Dal 2010 collabora anche con John Cabot University di Roma nella organizzazione e realizzazione dei Master di alta formazione.


Maria Vittoria BiseoMaria Vittoria Biseo – Psicologa clinica della persona, delle organizzazioni e della comunità, dal 2013 è inoltre consulente presso Elidea - studio di psicologi associati. Esperta di selezione del personale, attività di Testing e Profiling, valutazione rischio stress, formazione accademica (nell'ambito di master e corsi post lauream nelle materie della Gestione Risorse Umane, Competenze comunicativo-relazionali, Valutazione del potenziale, Marketing, autoimprenditorialità e Logiche d'impresa) e formazione comportamentale (progettazione ed erogazione corsi indoor, outdoor e a distanza) per clienti nazionali e internazionali quali John Cabot University, Accademia della Moda Napoli, A.le.ss Don Milani, Aim Formazione, CMB Consulting, Banca Ifis, Inaer, Wind Italia, Ansaldo, Ray Way.


Lucio CaporaliLucio Caporali – Laureato in Ingegneria Elettronica presso l'Università degli Studi di Roma La Sapienza, nel 1979. E' Presidente e Fondatore di Interaction Group. La sua carriera inizia in Procter & Gamble Italia, per poi passare come CIO nel Gruppo Bulgari dal 1988 al 1995. A seguito di questa esperienza, nel 1995 fonda la CIsoft Customer Interaction, un' azienda di consulenza per il Customer Relations Management. Infine, dal gennaio 2011, è anche Presidente di Procter & Gamble Alumni Italia, associazione noprofit degli ex managers dell'azienda. Attualmente è anche docente per nell'ambito dei Master di alta formazione presso la John Cabot University di Roma.


Robert ChristoffersonRobert Christofferson – E' consulente e docente della John Cabot University, dove insegna Organizational Behavior e Gestione delle Risorse Umane per i corsi di Laurea triennale e Master di alta formazione. Si è laureato presso la McGill University (Montreal, Quebec, Canada) e ha ottenuto il suo Master in Business Administration presso l'IESE Business School. I suoi interessi si trovano nell'area della leadership e del perfezionamento della coaching performance attraverso il moglioramento della competenza e il cambiamento comportamentale. Ha collaborato, tra gli altri, con realtà nazionali e multinazionali, quali General Electrics, Abbott, Merck-Serono, Volvo, United Nations (FAO/UNIDO) e la Pubblica Amministrazione Italiana.


Massimo Dall'OlioMassimo Dall'Olio – Ha conseguito la Laurea in Psicologia clinica e di comunità presso l'Università degli Studi di Padova nel 1997. E' inoltre iscritto all'Ordine degli Psicologi del Lazio dall'anno 2014. Svolge attività di formazione comportamentale, consulenza organizzativa, selezione e sviluppo delle risorse umane non solo per realtà nazionali ma anche internazionali. Possiede infatti una solida esperienza nel settore della cooperazione internazionale. E' inoltre specializzato nell'orientamento professionale e assessment center per la selezione del personale e valutazione del potenziale. E' docente presso Master di specializzazione post-lauream in collaborazione con l'Università La Sapienza di Roma e l'ateneo americano John Cabot University di Roma.


Luigi FidelioLuigi Fidelio – Collabora con la John Cabot University come docente e lecturer in corsi su risorse umane e marketing. È co-fondatore e Chief Marketing Officer della startup VMSme. Ha maturato esperienze in media relations a livello nazionale e internazionale, presso l'Ufficio Stampa e Pubblicità dell'università LUISS "Guido Carli" e presso l'Ufficio Stampa e Comunicazione Corporate di Benetton Group. Laureato in Scienze Politiche e Relazioni Internazionali presso l'università LUISS "Guido Carli", ha svolto un semestre di studi accademici presso l'Universidad de Belgrano di Buenos Aires, ha frequentato corsi avanzati di public speaking e programmi di formazione per startupper a San Francisco e a Roma. È attualmente allievo del corso professionale per attori di Teatro Azione, a Roma.


Elia FregolaElia Fregola – Laurea triennale in Formazione e Sviluppo delle Risorse Umane nel 2011, Laurea magistrale in Educazione degli Adulti e Formazione Continua nel 2013 presso l'Università Roma Tre. A 22 anni avvia la carriera da Istruttore di vela su derive e cabinati e così nasce la passione per la formazione esperienziale. Amplia gli studi delle RU svolgendo l'ultimo semestre di laurea magistrale presso University of Malta dove svolge le ricerche per la tesi. Nel 2013 fonda "A Cena con l'Inglese" e avvia la carriera libero professionista come consulente Risorse Umane per Aziende e Start Up. Collabora con la John Cabot University nei corsi di Orientamento al Lavoro ed è docente nel master in Management, sviluppo e valutazione delle risorse umane.


Andrea MazzeoAndrea Mazzeo – Laureato in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni presso Sapienza di Roma, nel 1994. Specializzato in formazione e analisi organizzativa. Iscritto all'Ordine degli Psicologi del Lazio dal 1997. Fondatore e Partner di Elidea Psicologi Associati (2006). Svolge attività di formazione, consulenza organizzativa e sviluppo delle risorse umane per organizzazioni pubbliche e private, nazionali e internazionali, attività di life, executive e team coaching e assessment center per selezione e valutazione del potenziale. Ha insegnato in Master e corsi di Specializzazione presso l'Università di Cassino e del Lazio Meridionale, Unint, Pontificia Università Lateranense, Accademia della Moda, Università Sapienza, e Università Tor Vergata di Roma. Dal 2010 collabora con John Cabot University nella organizzazione e realizzazione dei Master post-lauream.


Debora PencoDebora Penco – Laureata in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni presso Università La Sapienza, Roma, nel 1995. Iscritta all'Ordine degli Psicologi del Lazio dal 2000. Svolge attività di formazione comportamentale, consulenza organizzativa e sviluppo delle risorse umane per organizzazioni nazionali e internazionali, pubbliche e private. E' esperta di sicurezza e valutazione dei rischio stress e dei rischi psicosociali (D. lgs 81/08) e specializzata in Grafologia e rieducazione della scrittura. Insegna presso l'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale, Università LUSPIO, Università La Sapienza, Facoltà di Economia - Dipartimento MEMOTEF e Università Tor Vergata. Dal 2010 collabora con John Cabot University nella organizzazione e realizzazione dei Master.


Enrica PiermatteiEnrica Piermattei – Laureata in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni presso Università La Sapienza, Roma, nel 1995. Iscritta all'Ordine degli Psicologi del Lazio dal 1998. Fondatore e Partner di Elidea dal 2006. Svolge attività di formazione, consulenza organizzativa e sviluppo delle risorse umane per organizzazioni nazionali e internazionali, pubbliche e private, coaching e assessment center per la selezione del personale e valutazione del potenziale. Insegna presso l'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale, Università LUSPIO, Università La Sapienza, Facoltà di Economia - Dipartimento MEMOTEF e Università Tor Vergata. Dal 2010 collabora con John Cabot University nella organizzazione e realizzazione dei Master.